Frissítve:

Elbocsájtások az Electrolux nyíregyházi gyárában

Elbocsájtások az Electrolux nyíregyházi gyárában Elbocsájtások az Electrolux nyíregyházi gyárában

Nyíregyháza – Hova fog fajulni ez az
ország, ha egy ilyen méretű
multinacionális cég is megkezdte a
leépítéseket? – fordult hozzánk
olvasónk.

hiba beküldése

16:30: Az Electrolux Lehel Kft.
nyíregyházi gyár

bejáratánál a
délelőttös műszak dolgozói
lopva figyelték, ahogy közeledtem. Egy
középkorú férfi meg is
szólított – Mit keres itt
fiatalember? Amikor a
leépítés került
szóba, az emberek megilletődve
egymás tekintetét keresték. – Nem
szeretnénk erről beszélni, mindenki
retteg – mondta egy hölgy. – Minden
bizonytalan, ezt a turnust még megúsztuk,
de ki tudja mi lesz a jövőben? – tette
hozzá. Néhány percig még
beszélgettünk, majd begördült a
busz, a dolgozók pedig felszálltak.
Egyelőre nem utoljára.

10:30: Olvasónk leírta,
hogy január 30-án elsőként
munkatársa, majd felettese jelezte, hogy keresse
fel a nyíregyházi gyár
toborzással foglalkozó
részlegét.


– El is mentem a HR-re, ahol kezembe nyomták a
papírokat, hogy lejárt a
szerződésem és nem
hosszabbítják meg – azaz mehetek a
cégtől. A
papírmunkákkal kb. 05:50-kor
végeztünk, amúgy 06:00-kor
vége a műszaknak
idézte fel az esetet olvasónk. Majd
keserűen hozzátette – Szinte nem is volt
időm elbúcsúzni a kedves
kollégáktól. Rendben,
hogy ez csak egy munkahely, de aki dolgozott
ilyen helyen az tudja, hogy van ez. Mint egy kis
család, olyan a munkahelyi
közösség.


– Elég sok embert elengedtek aznap, de a
leépítés nem állt
meg. Elvileg további 110 embert engednek el.
És márciusra is tervezik a
leépítést. De semmi sem
biztos, csak ami már megtörtént
– folytatta olvasónk. Ezután a
korábbi bizakodó időszakot
említette – Körülbelül 2008
októberében még úgy volt,
hogy lesz leépítés, de
decemberben már az volt, hogy 2009
januárjában felvételek
lesznek, mert a gyár kapott több,
komoly megrendelést.

Takács János, az
Electrolux Lehel Kft.
vezérigazgatója
megkeresésünkre az alábbi
tájékoztatást adta – Az
Electrolux Csoport összes
üzletágát,
gyárát és
vállalatát is érintette /
érinti a tavaly év vége óta
tapasztalható pénzügyi
válság
. A jelenlegi piaci
igények alapján a nyolc műszakos
munkarendet a nyíregyházi
hűtőszekrénygyárban

várhatóan nem tudjuk tartani, így
valószínűleg hét
műszakos munkarendre térünk át.


A hét műszakra való
átállás azt eredményezi,
hogy várhatóan 110
kollégánktól meg kell
válnunk, valamint a lejáró
szerződéses kollégáink
esetében a teljesítménytől
függően felülvizsgáljuk a
szerződés
hosszabbítás

lehetőségét. Az egyeztetések
az Üzemi Tanáccsal elkezdődtek,
valamint a

hivatalos tájékoztatás is
megtörtént az Állami
Foglalkoztatási Szolgálat felé
2009. január 23-án.

Ezúton is szeretnénk hangsúlyozni,
hogy eddig is és ezután is folyamatosan
keressük azokat a megoldásokat, amelyekkel
elkerülhető a csoportos
létszámleépítés.

Kapcsolódó cikkek:


-M. István-




A SZON LEGFRISSEBB HÍREI A CÍMLAPON: KATTINTSON IDE!



Dorina, a nap szépe

Dorina nyíregyházi diáklány. Kereskedelmi szakon tanul, s jövőjét is ezen a pályán képzeli el.
tovább »

További hírek a Szabolcs-Szatmár-Bereg kategóriából
Tojásfestés a Múzeumfaluban
Nagypéntek alkalmából hagyományos módú tojásfestő foglalkozást tartottak a Sóstói Múzeumfaluban. tovább »
Rendőrök versenyeztek Nyíregyházán
Nyíregyháza - Megyei rendőrversenyt rendeztek a NyírPlaza parkolójában pénteken. tovább »
Mintegy félezren a kisvárdai keresztúton
Kisvárda - A nyolcadik keresztúton Jézus szenvedéseire emlékeztek Felső–Szabolcs központjában Kisvárdán. tovább »
Időjárás-jelentés – 2014. április 18.
Budapest, Budapest, 2014. április 18., péntek (MTI) - Az Országos Meteorológiai Szolgálat jelenti: tovább »
Megjelent a Záhonyi Zóna új száma
Záhony - A napokban másfélszeres terjedelemben megjelent az önkormányzati havilap legfrissebb száma. tovább »
Még több kategóriábol »


Login2


Autentificati-va sau adaugati un comentariu pe TION.ro

Autentificati-va pe TION.ro:




Elfelejtetted a jelszavad?

Comentati pe TION.ro:

Completati numele si e-mailul dvs. in casutele de mai sus pentru a putea comenta ca utilizator neinregistrat.

Új felhasználó regisztrálása