Sikeres emberek – a Poroszka család
Poroszka család
„Családunk minden tagja önállóan is sikeressé tudott válni.”
A szülők nem erőltették a saját vállalkozásaik folytatását, hanem rábízzák fiukra, hogy érdeklődésének és tudásának megfelelően dolgozzon, de abban biztosak mindketten, hogy Norbert, ha átadják a stafétát, képes lesz a feladatok átvételére.
Az előző rendszerben viszonylag korán megtanultuk, hogy nekünk “kívülállóknak” ugyanazon célért sokkal jobban meg kell dolgoznunk. Amikor 1990-ben leomlottak a falak, a tartás, a hozzáállás és a tudatos munka kezdte meghozni a sikereket. Önbizalom, alkalmazkodási képesség, empátia, motiváció és kockázatvállalás – azok a tulajdonságok, amely ha sok-sok munkával társulnak, szinte bizonyosan meghozzák az eredményeket. Családunk minden tagja önállóan is sikeressé tudott válni – meséli Poroszka Kati. Úgy látszik a pozitív példák erősítik egymást, családon belül és a baráti társaságban is.
Fiatalságunk másik nagy problémája a bezártság volt, nemigen lehetett szó külföldi utazásról, világlátásról, tapasztalatcseréről, nagyritkán csak a táboron belüli országokba lehetett eljutni. Ma már evidencia, mennyire fontos, hogy az ember képes legyen, a világ bármely pontján megfelelni, érvényesülni. Norbert fiunk, így látszólag véletlenül folytatta egyetemi tanulmányait külföldön, de az események mögött ott volt ez az előrelátás. Öt évet töltött az Egyesült Államokban, Memphis, Bloomington, Indianapolis voltak az állomások. Embert próbáló dolog 17 évesen, idegen környezetben, idegen nyelven tanulni. Ő az első a családban, aki már a nemzetközi követelményeknek is megfelel, ugyanakkor itthon akar érvényesülni.
A véletlenek úgy hozták, hogy Poroszka Ottó a rendszerváltáskor közéleti feladatokat is vállalt. A négy éves önkormányzati munka sok szép emléket, élményt hozott. Az átalakulásban tevékenyen részt venni, a közélet működésének szabályait megtapasztalni soha vissza nem térő alkalom volt számára. Azonban amire a volt képviselő igazán büszke, az a lemondása, a politikai tevékenység feladása volt, a hatalomból kiszállni is tudott. Miután a pártja feladta az addigi értékeit, a változás helyett az elválás következett. Azóta bebizonyosodott a döntés helyessége: zsákutca lett volna a maradás. Ezt követően sokkal több energia jutott a MARSO gazdasági ügyeire. A cég töretlenül fejlődik, hazánkban piacvezetővé másrészt külföldi befektetésekkel nemzetközivé vált. Egy olyan kivételes vállalkozás, amely bizonyított a fővárosiakkal szemben, bizonyított az ügyfelei körében, bizonyított az európai piacon. Adózott eredményből jött létre a teljes cégvagyon. A cégnél a fiatal utódok betanulása, a generáció váltás is napirenden van, Norbert az informatikai részleget vezeti. Feleségével Erikával fél évet dolgozott Kanadában egy informatikai projekten. Az ott bevezetett rendszert vásárolta meg a MARSO is, most az új rendszer adaptálása az aktuális feladat.
Poroszka Kati a VAGÉP Zrt irányításának meghatározó tagja. A kilencvenes években a negyven éves cég erőforrásainak megőrzése, versenyképessé alakítása volt a feladat. Ezután az új profil, a FORD és Suzuki márkaképviseleti tevékenység a szakma élmezőnyébe történő emelése következett. A cég munkáját a sok elégedett ügyfél minősíti, másrészt a már többször elnyert Elnöki Díj, legutóbb a 2011-es év eredményei alapján megkapott Év márkakereskedője díj a szakma megbecsülését is elhozták. A fejlesztések eredményeként ma már két megyében, öt telephelyen dolgozik a cég, igazi értéke azonban a stabilitás, amit még a gazdasági válság sem tudott kikezdeni. A Vagépnél Norbert a cég marketing tevékenységét vette át, a kreatív reklámok az ő munkáját jellemzik.
Sport, művészetek, utazás a családtagok közös hobbija. Sportban a tenisz vezeti a rangsort, szerepe azonban kettős: a játék mellett a nagy versenyek meglátogatása is az utazási programok között van. A síutak is többnyire közösek, amikor a sport mellett a csodálatos tájak nyújtotta élmények és a gasztronómiai kirándulások teszik teljessé a programot.
